Удостоверение по охране труда

Удостоверение по охране труда

Приглашаем пройти обучение по охране труда в Ижевске руководителей и специалистов в кратчайшие сроки и недорого в учебном «Центре профессионального образования». По итогам обучения выдаем удостоверение по охране труда.

Срок действия удостоверения по охране труда

Что ка­са­ет­ся срока дей­ствия удо­сто­ве­ре­ния по охране труда, то здесь, сле­ду­ет ис­хо­дить из сле­ду­ю­щих нор­ма­тив­ных поло­же­ний. От­но­си­тель­но ру­ко­во­ди­те­лей и спе­ци­а­ли­стов дей­ству­ет пра­ви­ло о про­ве­де­нии пе­ри­о­ди­че­ской (не менее 1 раза в трех­лет­ний пе­ри­од) про­вер­ки их зна­ний норм охра­ны труда. Сле­до­ва­тель­но, срок дей­ствия удо­сто­ве­ре­ния по охране труда со­ста­вит три года, по ис­те­че­нии ко­то­рых нужно будет прой­ти новую про­вер­ку. Но про­ве­сти про­вер­ку может понадобить­ся и ранее. Слу­чаи, когда нужна вне­оче­ред­ная про­вер­ка зна­ний норм охра­ны труда, ре­гла­мен­ти­ро­ва­ны Порядком.

Так, при на­зна­че­нии или пе­ре­во­де на долж­ность, по ко­то­рой со­труд­ни­ку по­тре­бу­ют­ся до­пол­ни­тель­ные зна­ния норм и требо­ва­ний охра­ны труда, долж­на быть про­ве­де­на про­вер­ка этих зна­ний, в слу­чае успеш­но­го про­хож­де­ния ко­то­рой выдается удо­сто­ве­ре­ние о про­вер­ке зна­ний тре­бо­ва­ний охра­ны труда. Вне­оче­ред­ную про­вер­ку надо будет про­ве­сти и в слу­чае длитель­но­го (более года) пе­ре­ры­ва в ра­бо­те.

На прак­ти­ке воз­ни­кал во­прос, нужно ли про­хо­дить про­вер­ку, если со­труд­ник про­шел обу­че­ние нор­мам охра­ны труда, находясь на одной долж­но­сти, а затем был пе­ре­ве­ден на дру­гую. Ведь в удо­сто­ве­ре­нии ука­зы­ва­ют­ся долж­ность и место ра­бо­ты. Как быть в этой си­ту­а­ции? Нужно ли про­во­дить про­вер­ку зна­ний за­но­во и вы­да­вать новое удо­сто­ве­ре­ние? По­ла­га­ем, что нет. С уче­том по­ло­же­ний По­ста­нов­ле­ния, в том числе тре­бо­ва­ний к про­ве­де­нию вне­оче­ред­ных про­ве­рок, можно сде­лать вывод, что при из­ме­не­нии долж­но­сти вне­оче­ред­ную про­вер­ку нужно про­во­дить толь­ко в том слу­чае, когда для ра­бо­ты по новой долж­но­сти по­тре­бу­ют­ся до­пол­ни­тель­ные зна­ния норм охра­ны труда. Если же име­ю­щих­ся и под­твер­жден­ных удо­сто­ве­ре­ни­ем зна­ний охра­ны труда до­ста­точ­но, то и до­пол­ни­тель­ных про­ве­рок не тре­бу­ет­ся.

[divider_advanced color="rgba(0,0,0,1)" paddingTop="10" paddingBottom="10"]

Специалисты нашего центра с удовольствием ответят на все интересующие Вас вопросы по обучению, аттестации и получению удостоверения по охране труда и технике безопасности по нашим телефонам.

В организации, как правило, назначаются лица, ответственные за обеспечение охраны труда в пределах порученных им участков работ, в том числе:

• в целом по организации (руководитель, заместитель руководителя, главный инженер);
• в структурных подразделениях (руководитель подразделения, заместитель руководителя);
• на производственных территориях (начальник цеха, участка, ответственный производитель работ по строительному объекту);
• при эксплуатации машин и оборудования (руководитель службы главного механика, энергетика и т.п.);
• при выполнении конкретных работ и на рабочих местах (менеджер, мастер).

Также хотим предупредить, что в случае несоблюдения норм законодательства, распространяющего свои требования на положения о требованиях охраны труда, виновным грозят штрафные санкции в размере, установленном Кодексом РФ об административных правонарушениях.